鲁南传媒网讯：为加快推进枣庄市峄城区吴林街道基层社会治理创新，充分发挥网格治理在各类风险隐患防范中的基础性作用，做实做强做优基层网格，根据国家标准《城乡社区网格化服务管理规范》（GB/T34300—2017）和《枣庄市网格化服务管理条例》精神，在去年“三级网格管理经验”基础上进一步做实、做细网格，在辖区内试点推进全域网格化服务管理。

5月29日，吴林街道全域网格化管理工作启动会在五楼会议室召开，142名全域网格员、23名网格指导员以及街道网格长参加，会议对全域网格工作进行具体安排部署，动员全体网格员齐上阵，高效推进各项工作落实落细。

高位推动。街道多次召开党工委会议和部门联席会议研究全域网格化管理工作，组织相关部门赴威海学习“信用+网格治理”先进经验，根据街道实际制定了《吴林街道全域网格化服务管理实施方案（试行）》、《吴林街道全域网格化服务管理工作职责（试行）》、《吴林街道全域网格指导员、网格员选聘调整实施办法（试行）》、《吴林街道全域网格化服务管理工作积分制管理办法（试行）》，按照每人60-70户为原则对全街道范围内村居、企业、商超、学校、卫生院进行精准划分，共划分了139个村居微网格，整合形成3个企业网格，形成了“街道网格长——四个片区——网格指导员——村居网格——全域微网格”上下贯通、分层负责的组织构架，为全域网格工作开展提供坚实保障。

精密织“网”。全面启动全域网格管理模式，在全街道掀起网格管理工作热潮，各村依次召开工作布置会，对如何更好地开展全域网格工作进行了整体的部署和安排，将35个行政村，53个自然村网格进行精细划分，根据各行政村及自然村实际情况进行人员分配，142名在岗机关干部已全部“精确入网”分配至53个自然村、142个网格内。各位全域网格员亮身份、亮职责，走村入户摸清网格内群众的详细底数，对网格内房屋信息、户主信息以及家庭成员的基本情况、就业情况、贫困状况等信息做到100%统计，动态掌握网格情况，使网格管理工作更加规范化、明细化，为村民提供更便捷、更优质的服务打好坚实基础。

全流程考核。建立全域网格员工作职责清单，在考评和激励上双向发力，最大程度发挥微网格在治理中的服务作用。突出考核导向，探索制定了《吴林街道全域网格化服务管理工作积分制管理办法（试行）》，分别列出全域网格员、网格指导员八项责任清单，每月对全域网格员、网格指导员开展网格事件上报、安全隐患排查、民生事项办理、重点任务成效等八个方面的绩效评比，做实对全域网格员的网格工作考核。网格员若对网格职责不落实，重要信息不上报，或者多次无法完成交办任务造成工作被动、负面影响的，也将严格落实“退出”机制；同时按照20%、10%比例分别开展全域网格员“月度之星”“年度之星”评选，并开设专栏进行风采展示，明确激励举措。切实激活网格员“办好事、干实事、报大事”的效能，推进网格治理常态长效。

“担当者兴，实干者成！”在今后的社会治理工作中，吴林街道将结合贯彻落实党的二十大精神，按照省、市、区政法工作新要求，不断在实践中摸索，持续提升基层社会治理和群众满意度工作水平。

（记者 张环泽）

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