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2019年06月12日 09:43:39

近日,记者从市投资促进工作委员会获悉,为落实好“双招双引和重点项目突破年”要求,发挥招商引资作为经济工作重要抓手的作用,营造浓厚招商引资氛围,掀起新一轮招商引资热潮,市投资促进工作委员会出台《2019年度招商引资工作指导意见》(以下简称《意见》),进一步加快项目推进步伐。

   《意见》指出,要以加快枣庄资源型城市创新转型高质量发展步伐为突破口,以培植我市“265”产业集群为主攻方向,围绕高端化工、高端装备、锂电、大数据、光纤、医养健康六大特色优势产业,围绕招大引强这个重心,聚力500强企业、产业招商、以企招商等重点,形成市级领导亲自招商、带队招商、服务招商,区(市)、枣庄高新区市直部门联动招商的招商引资大格局。进一步加大调度、督导、协调、服务力度,在抓招引、抓推进、抓落实上下功夫,切实发挥招商引资在新旧动能转换中的引擎作用,在全市上下形成“一切围绕项目转、一切围绕项目干”的强大工作合力,让更多的大企业、大项目在枣庄“落地生根”、“开花结果”。

   《意见》要求,项目落地区(市)要结合实际,制定具体工作措施,建立健全工作机制,提升服务质量和水平,积极推进在谈项目早签约、签约项目早落地、落地项目早建设、在建项目早投产。要切实增强服务意识,紧盯在谈项目、签约项目进度,不断优化服务措施,明确任务节点,持续加压推进。要严格落实各项承诺,切实做好各项承接服务工作,着力破解土地、资金、人才等项目建设制约瓶颈。与项目相关行政审批部门要主动服务,提前介入,准确把握报批程序、审批要求和前置条件,推进项目尽快审批,需省级以上审批的项目,各有关部门要积极与上级部门沟通衔接,做好配合服务工作,公共服务部门要找准工作切入点,积极主动作为,更好地服务全市招商引资工作大局。

   《意见》还要求,要把招商引资工作情况纳入各区(市)、枣庄高新区、各市直部门(单位)年度考核内容,实行每月调度、半年小结、全年考核的工作制度,市级领导工作开展情况实行月调度、季通报、年终总结的工作制度。